مرسوم تنفيذي رقم 17-347 مؤرخ في 4 ديسمبر 2017 يحدد خصائص البطاقة المهنية للموظف و شروط استعمالها.
12/24/2017 11:15:00 م
A.Benmazouzia
تسيير موارد بشرية
لا تعليقات
مرسوم تنفيذي رقم 17-347 مؤرخ في 4 ديسمبر 2017 يحدد خصائص البطاقة المهنية للموظف و شروط استعمالها.
أقرأ أيضا:
الشهادة الطبية الخاصة بالتوقف عن العمل الشهادة الطبية الخاصة بالتوقف عن العمل بسبب المرضيجب أن يكون قرار الطبيب المعالج القاضي بتوقف المريض عن مزاولة العمل معللا بعدم إمكانية ممارسة أي نشاط مهني، نتيجة لتدهور حالته الصحية،حتى تكون محل تعويض منقبل الصندوق، وه… المزيد
نماذج القوائم الاسمية للموظفين والمتعاقدينهذه نماذج القوائم الاسمية للموظفين والعمال والعمال المتعاقدين المعمول بها منذ سنة 2013 فى 7 صفحات حمل من احد الروابط اذناه ولا تنسى ترك رد حمل من هنااو حمل من هنا… المزيد
ما المقصود يالاوصول الحواشي والفروع سؤال:الرجاء منكم توضيح حول العطل القانونية الخاصة بالوفاة لمدة3 ايام ما المقصود الاصول الحواشي والفروع بالتفصيل وشكراالجواب:لقد نص القانون المدنى فى :المادة 32: تتكون اسرة الفرد من ذوي قربى و يعتبر من ذوي القربى ك… المزيد
اعفاء التأشيرة على تجديد العقود للاعوان المتعاقدين بالبلدياتالمراسلة رقم 07 المؤرخة فى 09 ماى 2018 والمتضمنة اعفاء تجديد عقود الاعوان المتعاقدين للتأشيرة القبلية المنوطة بمصالح الوظيفة العمومية طبقا للتعليمة الوزارية المشتركة المؤرخة فى 01 مارس2015 المعدلة للتعليمة ا… المزيد
المرسوم تنفيذي 20-194 المتعلق بتكوين الموظفين والأعوان العموميين وتحسين مستواهم تطبيقا للمواد 104 و 105 من القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية الأمر رقم 06-03 مؤرّخ فى 15 يوليو سنة 2006، يتضمّن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية فى الفصل الخامس المتضمن التكوين :المادة 104 : يتعي… المزيد
الاشتراك في:
تعليقات الرسالة (Atom)
0 النعليقات:
إرسال تعليق
نرجوا التفعال مع المواضيع ولو بكلمة واحدة شكرا فمن لا يشكر الناس لا يشكر الله ..و والله ليس حبا فى الشكر ولكن من اجل ان ينتفع عدد اكبر من الناس من المواضيع وذالك بجعلها فى مقدمة نتائج البحث شاركنا الاجر والثوواب